О чем

Harvard Business Review — ведущий мировой деловой журнал с многолетней историей. В новой книге серии «Harvard Business Review: 10 лучших статей» собраны самые полезные и востребованные работы по управлению персоналом за всю историю журнала.

Какова роль руководителя в успешном карьерном развитии сотрудников и формировании «синдрома неудачника»? В чем истинная мотивация большинства людей? Как наладить продуктивные рабочие отношения со своим начальством и подчиненными? В чем секрет искусства убеждения?

Эти и другие вопросы управления персоналом, в которых должен разбираться каждый профессиональный руководитель, подробно рассматриваются авторами данного сборника.

  • Искать книги HBR на нужную тему удобно на лендинге.
  • При покупке четырех и более книг HBR — сумка в подарок.
  • При покупке 15+ книг — скидка 20%.

Зачем читать

  • Грамотно подобранный и мотивированный персонал — основа успеха; вы узнаете, как добиться такого в вашей компании.
  • Благодаря советам экспертов в области управления вы начнете лучше разбираться в этой важной теме.
  • Лучшие статьи об управлении персоналом в одном месте — больше не надо собирать подборку Harvard Business Review и читать краткие содержания.
Вес 420 г
Автор

Коллектив авторов HBR

Год издания

2022

Количество страниц

242

Тип издания

Твердый переплет

Серия

Формат

60×90/16

Размер

153x216x15

Отзывы

Отзывов пока нет.

Будьте первым, кто оставил отзыв на «Управление персоналом»

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *